Ինչպե՞ս են դրսևորվում զգացմունքները:

2024 Հեղինակ: Michael Samuels | [email protected]. Վերջին փոփոխված: 2023-12-16 01:45

Edուցադրված զգացմունքներ սահմանվում են որպես զգացմունքներ որ մարդ ցուցադրում քանի որ դա սպասվում կամ պահանջվում է նրանց աշխատանքի համար: Այսինքն ՝ սրանք են զգացմունքներ որ դուք դրսից կցուցադրեիք ՝ աշխատավայրում պատշաճ գործելու համար: Ահա ձեր ցուցադրված զգացմունքներ դա երջանկություն է, չնայած որ դու իրականում տխուր կամ բարկացած ես զգում:

Հետևաբար, որո՞նք են էմոցիոնալ ցուցադրման կանոնները:

Displayուցադրման կանոններ սոցիալական խմբի կամ մշակույթի ոչ ֆորմալ նորմերն են, թե ինչպես պատշաճ կերպով արտահայտվել զգացմունքներ . Խմբի նորմերը ոչ միայն որոշում են, թե երբ և որտեղ է նպատակահարմար արտահայտվել զգացմունքներ այլև թե որքանով են դրանք զգացմունքներ արտահայտված են.

Կարելի է նաև հարցնել ՝ ինչպե՞ս են զգացմունքները տարբերվում տարբեր մշակույթներում: Արեւմտյան մշակույթը կապված է դեպի բարձր գրգռում զգացմունքներ , մինչդեռ արևելյան մշակույթը կապված է դեպի ցածր գրգռվածություն զգացմունքներ . Սրանք կան մշակութային տարբերություններ բացատրվում է անհատապաշտի և կոլեկտիվիստի հստակ հատկանիշներով մշակույթները . Արեւմտյան մշակույթը , մարդիկ փորձում են դեպի ազդել ուրիշների վրա:

Ինչ վերաբերում է դրան, ի՞նչն է ազդում զգացմունքների մեկնաբանման վրա:

Մշակութային համատեքստերը նույնպես ազդանշան են գործում, երբ մարդիկ փորձում են դա անել մեկնաբանել դեմքի արտահայտությունները. Համալիր զգացմունքներ նախանձը, սերը և հպարտությունը տարբերվում են հիմնականից զգացմունքներ և ավելի հավանական է, որ կախված լինեն մշակութայինից ազդեցություններ քան ավելի հիմնարար են զգացմունքներ.

Ի՞նչ է հուզական անհամապատասխանությունը:

Աշխատավայրում, հուզական անհամապատասխանություն հակամարտությունն է փորձառուների միջև զգացմունքներ եւ զգացմունքներ արտահայտված `ցուցադրման կանոններին համապատասխանելու համար: Emգացմունքային անհամապատասխանություն բարձրացրեց աշխատանքային դժգոհության զգացում և նվազեցրեց կազմակերպչական հանձնառությունը բարձր ինքնակառավարման մոնիտորների մոտ: